أطلقت عمادة تطوير المهارات بالشراكة مع عمادة الموارد البشرية المرحلة الأولى من مشروع "المسار المهني"، وذلك خلال الفترة من 10 إلى 14 مايو، في إطار تكامل مؤسسي يستهدف تمكين منسوبي الجامعة من التخطيط المهني الفعّال وبناء مسارات وظيفية أكثر وضوحًا وكفاءة.
ويتضمن المشروع تنفيذ جلسات إرشاد مهني متخصصة، فردية وجماعية، تُقدَّم وفق منهجيات علمية حديثة، وتركّز على تحليل الواقع المهني للمستفيدين، وتحديد توجهاتهم المستقبلية، واستكشاف إمكاناتهم، إلى جانب بناء خطط تطوير شخصية قابلة للتنفيذ، بما يسهم في رفع كفاءة الأداء وتعزيز الجاهزية المهنية.
ويأتي تنفيذ هذه المرحلة بوصفها الأساس الذي تُبنى عليه بقية مراحل المشروع، حيث سيتم في المرحلة الثانية تصميم برامج تدريبية نوعية تستند إلى مخرجات الإرشاد المهني، بما يضمن مواءمتها مع الاحتياجات الفعلية للمشاركين. فيما تُعنى المرحلة الثالثة بقياس الأثر وتقييم النتائج، من خلال أدوات منهجية لقياس مدى التحسن في الأداء ومدى انعكاسه على بيئة العمل.
ويعكس المشروع تكاملًا فاعلًا بين العمادتين في تطوير رأس المال البشري، وتعزيز ثقافة التخطيط المهني داخل البيئة الجامعية، بما يسهم في رفع كفاءة الأداء، وتحقيق أثر مستدام يدعم مستهدفات التميز المؤسسي .
